Recién graduados/as Ing SW C++
En Tecnobit-Grupo Oesia seleccionamos a estudiantes que estén terminando de cursar o acaben de finalizar un grado o máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, Telecomunicaciones, Aeronáutica o similares. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional donde poder crecer y desarrollarte, ¡únete a nuestro equipo! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Oesía en Nigrán (Vigo). * Que quieras participar en un programa formativo de 120h de duración orientado a desarrollo de Software C++ para después, incorporarte a unos de nuestros proyectos como profesional junior. ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
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Recién graduados/as Ing SW C++
En Tecnobit-Grupo Oesia seleccionamos a estudiantes que estén terminando de cursar o acaben de finalizar un grado o máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, Telecomunicaciones, Aeronáutica o similares. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional donde poder crecer y desarrollarte, ¡únete a nuestro equipo! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Oesía en Valdepeñas. * Que quieras participar en un programa formativo de 120h de duración orientado a desarrollo de Software C++ para después, incorporarte a unos de nuestros proyectos como profesional junior. ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
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Recién graduados/as Ing SW C++
En Tecnobit-Grupo Oesia seleccionamos a estudiantes que estén terminando de cursar o acaben de finalizar un grado o máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similares. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional donde poder crecer y desarrollarte, ¡únete a nuestro equipo! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Oesía en Madrid (Rivas). * Que quieras participar en un programa formativo de 120h de duración orientado a desarrollo de Software C++ para después, incorporarte a unos de nuestros proyectos como profesional junior. ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
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Administrativo /a de licitaciones
Estamos buscando un o una Administrativo de licitaciones para una empresa con más de 30 años de experiencia en la construcción enfocada mayormente para la administración pública. ¿QUÉ SE OFRECE? * Indefinido con 3 meses de prueba. * Horario: De lunes a jueves de 8 a 13:30 y 15:30 a 18h. Viernes hasta las 17h * Salario 25.000 euros brutos anuales. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? * Preparación de la parte administrativa de una licitación. * Presentación de la licitación en diferentes portales. * Ayuda a los técnicos de licitaciones. * Preparación y entrega de la documentación requerida por el cliente. * Solicitud del aval bancario. * Seguimiento de los avales presentados. Una vez finalizada el periodo del aval, gestión del retorno del mismo.
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Contrato indefinido
25.000€ - 25.000€ bruto/año
Beca Escuela Oesía - Medioambiente y Calidad
¡Seguimos ampliando nuestro Equipo de Calidad! Si sientes pasión y buscas tener tu primera experiencia dentro de ésta área formando parte de un proyecto puntero con posibilidades de crecimiento, ¡te estamos buscando! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Grupo Oesía en Rivas Vaciamadrid. * Que estés cursando o hayas cursado recientemente un grado universitario en Ciencias Ambientales, Ingeniería o similar. Se valorará el Máster especializado en Sistemas de Gestión Calidad, Medioambiente, Sostenibilidad o afines. * Que tengas un nivel medio de inglés y poseas conocimientos en gestión documental, legislación y Excel, Power Point y redacción. ¿Cuáles son algunas de las funciones que desempeñarás? Apoyo al Responsable de Calidad en: * Auditorías de proyectos. * Revisión y actualización de la documentación del sistema de gestión de calidad y mediambiente. * Elaboración del cuadro de indicadores. * Obtención de satisfacción de clientes. * Informes de revisión y seguimiento. Las prácticas tendrán una duración de 6 meses con posibilidades reales de contratación. Se realizarán de forma semi-presencial en nuestras oficinas de Rivas Vaciamadrid con una jornada de 7 horas / día. ¿Qué te ofrecemos? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2022, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
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Fundada en 1993, actualmente somos uno de los mayores operadores de restaurantes en Europa y un referente en el sector de la restauración en China. Desde sushi hasta hamburguesas, desde restaurantes físicos a marcas digitales, nuestro objetivo es ofrecer a todos nuestros clientes alrededor del mundo, un servicio excepcional junto con el sabor irresistible de nuestros productos y a precios accesibles. Con más de 45.000 personas en 22 países por todo el mundo, somos una compañía global impulsada por un propósito común y una firme creencia: la excelencia de nuestro servicio es la manera de ganarnos el corazón de las personas.
Responsabilidades
- Elaborar informes y presentaciones para garantizar el seguimiento de la actividad de suministro.
- Seguimiento de acuerdos de suministro y compras con proveedores.
- Asegurar la entrega de bienes siguiendo el acuerdo con el proveedor.
- Analizar precios y garantizar que estén alineados con los acuerdos y el volumen de consumo.
- Controlar y supervisar la calidad de las materias primas entregadas.
- Mejorar la calidad de los productos solucionando problemas con proveedores.
- Seguimiento de las mejoras de eficiencia para las marcas.
- Búsqueda nuevos proveedores y productos para respaldar nuevas iniciativas de productos.
Requisitos
- Experiencia en posiciones similares.
- Capacidad de negociación
- Nivel medio Excel
- Nivel medio de inglés.
¿Qué te ofrecemos?
- Gran ambiente de trabajo.
- Trabajar en una empresa multinacional en crecimiento.
- Contrato de larga duración.
- Seguro privado de vida y salud después de 3 meses.
- Horario flexible.
- Descuento del 25% en nuestras marcas.
- Paquete retributivo competitivo.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
DIRECTOR/A GENERAL - Empresa Sector Servicios B2B y B2C
VIVOFÁCIL (antes Alares) es la empresa líder de asistencia a las personas en España y Portugal. Contamos con más de 25 años de experiencia proporcionando servicios innovadores y altamente emocionales destinados a mejorar la calidad de vida, la igualdad de oportunidades y la conciliación de la vida personal y laboral, tanto en el ámbito B2B como en el B2C. Ofrecemos una emocionante oportunidad profesional como Director/a General. Buscamos una persona comprometida con la excelencia en cada aspecto del negocio para llevar nuestro crecimiento al siguiente nivel. Funciones: De acuerdo con los accionistas, desarrollará e implementará el plan estratégico de la empresa a corto, medio y largo plazo de la organización en todas las áreas: expansión, comercial B2B y B2C, operaciones, digitalización e IA, crecimiento de valor, etc. planificando y coordinando las actividades generales de los departamentos en colaboración con sus respectivos directores/as para maximizar sinergias y optimizar el funcionamiento de todas las áreas y los procesos internos de la compañía. * Liderar, desarrollar y ser un referente para el equipo humano existente. * Establecer y medir los objetivos e indicadores corporativos para el equipo definiendo los planes de acción para garantizar su ejecución. * Detectar oportunidades de desarrollo de nuevo negocio, identificando para ello las tendencias y modelos del mercado en B2B y B2C y proponiendo acciones comerciales que se adecúen a las mismas. * Representar a la empresa en negociaciones, reuniones y eventos públicos para fomentar el posicionamiento de marca y el desarrollo de negocio. * Impulsar proyectos estratégicos para la optimización de procesos y la digitalización de la compañía. Experiencia Relevante: * Al menos 10 años en el sector servicios dirigidos tanto a empresas como a particulares, con un historial probado en roles de liderazgo. * Imprescindible experiencia en la integración de inversores a través de rondas de financiación, valorándose la gestión de startup de éxito. * Conocimiento profundo del mercado de servicios B2B y B2C. * Con un rol significativo en procesos de transformación, digitalización y alto crecimiento en ventas, resultados y valor de la compañía. * Enfoque en valorización o crecimiento del valor: * Capacidad para identificar oportunidades de mejora que aumenten el valor de la empresa y su posicionamiento en el mercado. Atributos Personales: * Con visión amplia del negocio, pero con capacidad para operar en el día a día. * Habilidades de comunicación, negociación y relaciones públicas e institucionales de alto nivel. * Integridad y ética profesional, alineadas con la visión, misión y valores de la empresa. Qué ofrecemos: * Incorporarte en una de las empresas españolas del sector con mayor proyección de futuro y compromiso con la sociedad. * Paquete retributivo competitivo + variable ligado a objetivos. * Vivofácil Contigo: beneficios sociales para la conciliación de vida laboral y familiar para ti y tu familia. * Modalidad de trabajo híbrida.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Estamos buscando a un profesional comprometido y experimentado para unirse a nuestro equipo como Administrativo/a Contable. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una empresa líder en su sector, donde podrás desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente.Requisitos:Experiencia mínima de 5 años en funciones administrativos/as y contables.Conocimientos sólidos de SAGE y Excel.Experiencia en remesas de recibos, conciliaciones bancarias y elaboración de impuestos.Disponibilidad para trabajar presencialmente.Experiencia previa con Adecco durante 3/4 meses es valorada positivamente.Edad en torno a los 40 años.Responsabilidades:Realizar tareas administrativas y contables según las necesidades del departamento.Manejar el software SAGE y Excel para la gestión de datos y elaboración de informes.Gestionar remesas de recibos, conciliaciones bancarias y preparación de impuestos.Ofrecemos:horario establecido de lunes a jueves de 9:00h a 14:00h y de 15:00 a 18:00h, y viernes de 8:00h a 14:00h, con un viernes al mes con turno de tarde.jornadas intensivas en verano.Salario competitivo de 25k.Incorporaciones finales de mayo o primeros de junio.Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa consolidada.Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo, ¡esperamos tu candidatura! Envía tu CV actualizado y carta de presentación antes de la fecha límite de aplicación. ¡Esperamos conocerte pronto!
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22.000€ - 24.000€ bruto/año
¿Estas buscado una oportunidad laboral? ¿Tienes poca experiencia y quieres adentrarte en el mercado laboral? ¡Te estamos esperando!
Empresa situada en Fuenlabrada busca incorporar ayudante de conductor/a para su organización.
Funciones:
Tu trabajo consistirá en acompañar en la ruta de recogida de reciclaje al/la conductor/a y enganchar la grúa para descargar el contenedor, es un trabajo sencillo y dinámico donde en todo momento irás acompañado/a por el personal de empresa
Condiciones:
De lunes a domingo librando dos días según cuadrante.
Los turnos son rotativos semanales de mañana (6:00-14:00) y tarde (14:00-22:00).
Los contratos empezaran desde mediados de mayo hasta finales de septiembre.
Salario de 8,77 brutos/euros la hora.
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En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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8€ - 9€ bruto/hora
Trabajador/a Social Centro Residencial DomusVi San Vicente
DomusVi es la compañía con la mayor red de centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas mayores y de salud mental del país. El trato humano y familiar, la especialización sanitaria y el enfoque de confort y bienestar definen todos nuestros servicios. En DomusVi, somos más de 28.000 profesionales y nos caracteriza nuestra cualificación, pasión y compromiso. Si estos son los valores que te definen, ¡te estamos buscando! Nuestros valores definen a nuestro equipo. Promovemos un sentimiento de orgullo de pertenencia y ofrecemos un valor añadido a residentes y familias: * El saber cuidar: ponemos nuestros conocimientos, experiencia y humanidad al servicio de los cuidados. * El espíritu pionero: la innovación y las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día. * La empatía innata: ponemos en valor la escucha activa y afectiva. * La confianza compartida: desarrolla tu carrera profesional desde la confianza plena y recíproca en las relaciones personales. * La sinceridad de las emociones: añade valor a tu trayectoria profesional siendo parte de la vida de nuestros/as residentes y usuarios/as. Misión del puesto: Promover activamente el bienestar social de los usuarios/as, atendiendo en todo momento sus necesidades sociales tanto en el entorno del centro como en el familiar y el comunitario. Funciones: * Explicación del funcionamiento de la residencia a los/as nuevos/as residentes y familiares. Cumplimentación de documentación de ingreso y acompañamiento del/la residente en su adaptación. * Altas y bajas de residentes. Elaboración y salvaguarda de los expedientes físicos con la documentación de los/as residentes. * Realización de la Valoración Social y Grado de Dependencia e Historia de Vida de los/as residentes. * Participar e intervenir en todas las actividades y acciones sociales necesarias en relación con el preingreso, ingreso, adaptación y vida cotidiana en el centro del/la residente. * Entregar los informes del equipo interdisciplinar a las familias cada vez que haya una nueva valoración. * Atención de reclamaciones personales de usuarios/as y familiares y resolución de estas. * Mantener actualizado el blog del centro y colgar las News Letters en el tablón de anuncios. Ofrecemos: * Jornada del 25%. * Turno fijo de tarde. * Contrato estable. * Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada.
Jornada sin especificar
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
TELEOPERADOR/A ATENCION AL CLIENTE CON INGLÉS B2 y SAP
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde nuestra oficina de Madrid, seleccionamos teleoperadores/as con experiencia en ATENCIÓN AL CLIENTE para trabajar en una importante multinacional.Se trata de un contrato de sustitución de larga duración.Funciones:•Servicio de recepción de llamadas y emisión •Gestión de mails + office •Atención a ferreterías, grandes superficies, comerciales y cliente final para cuestiones sobre herramientas eléctricas •Creación de pedidos, modificación pedidos, reclamaciones, transporte, control de stock, modificación de precios, envío recambios Qué se ofrece?•Formación online: jueves 25 Abril de (09:00h – 16:00h)(con webcam) hasta el 02 de Mayo.•Fecha incorporación: 9 de Mayo.•Jornada laboral de 30h, de lunes a viernes (10:00h – 16:00h). También festivos locales de Madrid.•Modelo hibrido (1 semana en la oficina de Alcobendas y 3 semanas en teletrabajo) •Contrato de sustitución de larga duración.•Salario: 9.12 euros brutos/hora + plus de idiomas (convenio contact center).•Plus de Teletrabajo
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Agente Atención al Cliente (Incidencias)
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde Iman Temporing seleccionamos para importante Multinacional Alemana del Sector Industrial con Contact Center interno de Incidencias ubicado en Madrid (Villaverde), agentes de atención al cliente.Funciones:- Atención telefónica a usuarios de ascensores y resolución de incidencias- Contacto con servicio técnico para las urgencias y seguimiento hasta el cierre de la incidencia- Informatización de las llamadas y back officeSe Ofrece:- Contrato temporal para la sustitución del personal de plantilla durante el periodo vacacional (desde Mayo hasta Septiembre aprox)- Jornada completa en turnos rotativos de mañana (De 8.00 a 15.00) y de tarde (15.00 a 23.00) de Lunes a Domingos con los descansos establecidos por Ley.- Salario: 13.12 € brutos/hora normal + plus sábado de 58.07 € brutos + plus domingo de 87,12 € + plus asistencia y puntualidad de 25.65 €/mes
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Recién graduados/as Ing SW C++
En Tecnobit-Grupo Oesia seleccionamos a estudiantes que estén terminando de cursar o acaben de finalizar un grado o máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similares. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional donde poder crecer y desarrollarte, ¡únete a nuestro equipo! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Oesía en Cádiz. * Que quieras participar en un programa formativo de 120h de duración orientado a desarrollo de Software C++ para después, incorporarte a unos de nuestros proyectos como profesional junior. ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
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Contrato formativo RRHH Generalista
¿Te gustaría formar parte de una de las empresas con mayor posicionamiento de tu ciudad a través de un contrato formativo? Si tu pasión son las personas, el trabajo en equipo y velar por el cumplimiento de la normativa laboral, seguridad, salud y bienestar, esta es tu oportunidad. Buscamos un perfil generalista en Recursos Humanos, con interés en el sector retail, dinámico que pueda apoyar al HR Manager en todas las funciones relacionadas con Recursos Humanos. RESPONSABILIDADES - Apoyar el departamento de RRHH en la tienda, colaborando para al buen funcionamiento.- Ayudar en el proceso de selección de dependientes/as y supervisores siguiendo los procedimientos de la compañía.- Formación: Poner en práctica una cultura formativa dentro de la tienda.- Reclutar y motivar de forma coordinada lleva a conseguir los standards de la compañía.- Trabajar coherentemente con la política de la empresa y el presupuesto de personal.- Asegurar que las normas en Prevención son cumplidas por la compañía. REQUISITOS - Licenciatura en Psicología o Diplomatura en Relaciones Laborales en los últimos 4 años.-La vacante puede ser en cualquier punto de España, por lo que la persona tiene que tener disponibilidad para cambiar de residencia a nivel nacional.- Mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de personal, realizando laborares de administración de personal.-Nivel alto de inglés- Nivel alto de ofimática.- Nivel medio en legislación laboral general y específica.- Conocimientos en Prevención de riesgos laborales, Formación de personal y evaluación continua de personal. BENEFICIOS -Contrato formativo de 6 meses y posterior indefinido.-Salario: 32k-25k brutos anuales.-Jornada laboral completa de lunes a viernes más 2 sábados al mes-Ubicación: Disponibilidad geográfica nacionalEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Contrato indefinido
30.000€ - 30.000€ bruto/año
Recién graduados/as Ing SW C++
En Tecnobit-Grupo Oesia seleccionamos a estudiantes que estén terminando de cursar o acaben de finalizar un grado o máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similares. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional donde poder crecer y desarrollarte, ¡únete a nuestro equipo! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Oesía en Madrid (Rivas). * Que quieras participar en un programa formativo de 120h de duración orientado a desarrollo de Software C++ para después, incorporarte a unos de nuestros proyectos como profesional junior. ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
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Enfermero/a - DUE Centro de Día DomusVi Elda Alicante
DomusVi es la compañía con la mayor red de centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas mayores y de salud mental del país. El trato humano y familiar, la especialización sanitaria y el enfoque de confort y bienestar definen todos nuestros servicios. En DomusVi, somos más de 28.000 profesionales y nos caracteriza nuestra cualificación, pasión y compromiso. Si estos son los valores que te definen, ¡te estamos buscando! Nuestros valores definen a nuestro equipo. Promovemos un sentimiento de orgullo de pertenencia y ofrecemos un valor añadido a residentes y familias: * El saber cuidar: ponemos nuestros conocimientos, experiencia y humanidad al servicio de los cuidados. * El espíritu pionero: la innovación y las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día. * La empatía innata: ponemos en valor la escucha activa y afectiva. * La confianza compartida: desarrolla tu carrera profesional desde la confianza plena y recíproca en las relaciones personales. * La sinceridad de las emociones: añade valor a tu trayectoria profesional siendo parte de la vida de nuestros/as residentes y usuarios/as. Misión del puesto: Contribuir a lograr el mejor estado de salud y bienestar posible de las personas residentes, ejerciendo para ello una atención de enfermería oportuna, integral, personalizada, humanizada, continua y eficiente. Funciones: * Realizar las valoraciones de cuidados de enfermería en los ingresos de usuarios/as y las valoraciones periódicas establecidas. * Preparación y administración de medicamentos a las personas residentes siguiendo las prescripciones facultativas. * Realizar los cuidados paliativos: administración de mórficos y otras medicaciones paliativas. * Validar el plan de cuidados, curas, alimentación y farmacológico realizado en el seno del equipo interdisciplinar. * Incorporar al historial del residente las pautas y su evolución. * Facilitar apoyo moral y psicológico a residentes, así como atender consultas de familiares. * Supervisar los cuidados que realiza el personal auxiliar según pautas procedentes del equipo interdisciplinar . * Realización de tomas de INR (pruebas de coagulación) y control de INR (Sintrón), realizando las analíticas y el ajuste de dosis pautado por el/la médico/a. Ofrecemos: * Jornada del 25%. * Turno fijo de mañana. * Contrato temporal. * Incorporación inmediata. * Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada.
Jornada sin especificar
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Técnico/a Comptable / Fiscal
Empatif es un grupo especializado en la gestión de Recursos Humanos con más de 25 años en el mercado.Estamos ubicados estratégicamente en distintos puntos de la Geografía Nacional. Nuestra misión principal es hacer feliz a las personas, hacerlas crecer y que sean más competitivas.Apostamos por el desarrollo de las personas.Potenciamos el valor de las empresas a través de las personas.De verdad. Desde nuestra división de Recruiting colaboramos con un despacho reconocido y consolidado que cuenta con más de 40 años de trayectoria en Terrassa. ¿Cómo será tu día a día? * Gestión de clientes: Trabajarás con una cartera diversa de clientes de diferentes sectores, como tecnología, life sciences o construcción. Esto implicará entender las necesidades específicas de cada cliente y proporcionarles asesoramiento tanto en aspectos contables como fiscales. * Planificación contable y normativa tributaria: Serás responsable de gestionar el plan contable y asegurarte de que se cumpla con la normativa tributaria vigente, incluyendo aspectos como el IVA, IRPF e IS. * Asesoramiento integral a clientes: Brindarás asesoramiento completo a tus clientes en todas las áreas contables y fiscales relevantes para su negocio. * Trabajo en equipo: Colaborarás estrechamente con un/a auxiliar administrativo/a para gestionar las tareas más administrativas del departamento. Esto te permitirá centrarte en las actividades de mayor valor añadido. ¿Qué podemos ofrecerte? * Pertenecer a una organización con proyección y con capital humano. * Estabilidad laboral y contrato indefinido desde un inicio. * Horario: de Lunes a Jueves de 9h a 14h y de 15:30h a 18h. Viernes de 9h a 14h. * Flexibilidad laboral. * Crecimiento profesional (con formación o proyección profesional) * Salario competitivo + variable.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Recién graduados/as Ing SW C++
En Tecnobit-Grupo Oesia seleccionamos a estudiantes que estén terminando de cursar o acaben de finalizar un grado o máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similares. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional donde poder crecer y desarrollarte, ¡únete a nuestro equipo! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Oesía en Sevilla. * Que quieras participar en un programa formativo de 120h de duración orientado a desarrollo de Software C++ para después, incorporarte a unos de nuestros proyectos como profesional junior. ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
Jornada completa
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Recién graduados/as Ing SW C++
En Tecnobit-Grupo Oesia seleccionamos a estudiantes que estén terminando de cursar o acaben de finalizar un grado o máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similares. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional donde poder crecer y desarrollarte, ¡únete a nuestro equipo! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Oesía en Valencia. * Que quieras participar en un programa formativo de 120h de duración orientado a desarrollo de Software C++ para después, incorporarte a unos de nuestros proyectos como profesional junior. ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
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Recién graduados/as Ing SW C++
En Tecnobit-Grupo Oesia seleccionamos a estudiantes que estén terminando de cursar o acaben de finalizar un grado o máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similares. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional donde poder crecer y desarrollarte, ¡únete a nuestro equipo! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Oesía en Vigo. * Que quieras participar en un programa formativo de 120h de duración orientado a desarrollo de Software C++ para después, incorporarte a unos de nuestros proyectos como profesional junior. ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
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Recién graduados/as Ing SW C++
En Tecnobit-Grupo Oesia seleccionamos a estudiantes que estén terminando de cursar o acaben de finalizar un grado o máster universitario en Ingeniería Electrónica, Informática, Telecomunicaciones, Aeroespacial o similares. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional donde poder crecer y desarrollarte, ¡únete a nuestro equipo! Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas. Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio. ¿Qué buscamos? * Que quieras crecer y pertenecer a nuestro equipo de Oesía en Valdepeñas (Ciudad Real). * Que quieras participar en un programa formativo de 120h de duración orientado a desarrollo de Software C++ para después, incorporarte a unos de nuestros proyectos como profesional junior. ¿Qué te ofrecemos?? * Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2023, según Forbes. * Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional. * 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada. * Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan. * Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación. * Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.? * Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar.? * Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.? * Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.? * La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.?
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Salario sin especificar
Fundada en 1993, actualmente somos uno de los mayores operadores de restaurantes en Europa y un referente en el sector de la restauración en China. Desde sushi hasta hamburguesas, desde restaurantes físicos a marcas digitales, nuestro objetivo es ofrecer a todos nuestros clientes alrededor del mundo, un servicio excepcional junto con el sabor irresistible de nuestros productos y a precios accesibles. Con más de 45.000 personas en 22 países por todo el mundo, somos una compañía global impulsada por un propósito común y una firme creencia: la excelencia de nuestro servicio es la manera de ganarnos el corazón de las personas.
Responsabilities
We are seeking a dynamic and experienced Country Buyer to join our Procurement team. The ideal candidate will be responsible for managing sourcing activities in Spain, with a focus on categories such as IT, travel agency, company cars, service contracts, supply agreements, etc
- Lead supplier negotiations for the designated categories.
- Identify cost-saving opportunities and drive efficiency in procurement processes.
- Collaborate with internal stakeholders to understand their needs and requirements.
- Ensure compliance with company policies and regulations.
- Monitor market trends and industry developments to inform sourcing decisions.
- Analytical ability to identify cost-saving opportunities through TCO analysis.
Requirements
- Bachelor's degree.
- Experience in Indirect Procurement roles, preferably within a multinational environment.
- Knowledge of the Spanish market.
- Proven expertise in managing RFx processes (RFI, RFQ, RFP), including vendor selection, proposal. evaluation and contract negotiation, for the specified categories.
- Experience with Source-to-Pay (S2P) tools and platforms is highly desirable.
- Strong analytical skills with the ability to drive data-driven decision making.
- Excellent communication and interpersonal skills.Upper-intermediate English level.
What we offer?
- Join a growing multinational group and owner of leading brands in the restaurant sector.
- Be part of a dynamic and fun team.
- Hybrid model
- Flexible working hours.
- Job stability.
- Private medical and life insurance.
- 25% discount on all our brands.
- Flexible remuneration package.
- Access to Gympass.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
INFORMADORES TURÍSTICOS CON INGLÉS EN EL AEROPUERTO DE ASTURIAS
Somos el Centro Especial de Empleo socialmente responsables, y líderes en Facility Services. Con 25 años de experiencia y más de 4.500 profesionales, el 87% con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 1.600 clientes y estamos presentes en España y Francia.
¿Te gustaría trabajar como Informador Turístico en el Aeropuerto de Asturias? Si tienes experiencia en labores de atención al público, y/o visitas guiadas en una Oficina de Turismo/Museo, seguro que encajas en nuestro equipo de trabajo de Grupo SIFU Asturias.
Tus funciones serán:
- Atención al turista presencial y no presencial de las demandas de la información.
- Actualización de bases de datos de información y recursos turísticos
- Puesta a punto dei equipamiento, revisión y traslado de anomalías.
- Métrica turística y medición de la calidad percibida por el viajero.
- Apoyo a la actualización de la web agendadeasturias.es-
- Trámites administrativos rutinarios vinculados al servicio de atención al público (reposición de folletos y merchandising, apertura y cierre de cajas, informes, ).
Tu horario de trabajo será:
¿Qué te ofrecemos?
- Incorporación inmediata.
- Contrato Temporal para sustitución de vacaciones de abril y mayo 2024
Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Administrativo/a Contable (Sector Inmobiliario)
- Empresa sector inmobiliario.|Posición estable | Sant Cugat
Reconocida empresa sector inmobiliario ubicada en Sant Cugat, busca incorporar un/a Administrativo/a Contable, para el departamento de finanzas.
El/la Administrativo/a Contable se encargará de:
- Registrar transacciones financieras diarias, como compras, ventas, recibos y pagos.
- Mantener libros contables, diarios y otros registros financieros actualizados y precisos.
- Asegurarse de que todas las transacciones financieras estén correctamente clasificadas y codificadas.
- Procesar facturas, informes de gastos y otras cuentas por pagar.
- Verificar la precisión de las facturas y resolver discrepancias.
- Preparar y procesar pagos a proveedores de manera oportuna.
- Generar y enviar facturas a clientes.
- Supervisar y dar seguimiento a pagos vencidos.
- Registrar y conciliar pagos de clientes.
- Conciliar los estados de cuenta bancarios con el libro mayor.
- Investigar y resolver cualquier discrepancia.
- Colaborar en la preparación de estados financieros.
- Generar varios informes financieros para la dirección según sea necesario.
- Asegurar el cumplimiento de normas contables, leyes y regulaciones pertinentes.
Se ofrece posición estable, contrato indefinido.
Horario: De lunes a jueves 9 - 18h. Viernes 8-14h.
2 días de teletrabajo (después de la formación inicial)
Salario: 23.000€ - 25.000€.
Ubicación: Sant Cugat Centro.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
23.000€ - 25.000€ bruto/año
Gestor Comercial Alimentación (H/M/D)
- Importante empresa de alimentación |Proyecto estable y desarrollo profesional
Importante empresa del sector cárnico busca incorporar un Gestor Comercial (H/M/D) para llevar Castilla La Mancha (menos Guadalajara) + Cáceres en varios canales de venta.
La persona seleccionada deberá realizar las siguientes funciones:
- Visita clientes zona: retailers, distribuidores, mayoristas, restauración. Negociación planes promocionales.
- Implementación acciones marketing en puntos de venta.
- Chequeos punto venta (precios, surtidos, promociones)
- Control/solución roturas stocks.
- Negociación condiciones comerciales: precios, surtidos, plantillas.
- Preventa con fuerza ventas distribuidores.
- Organización eventos horeca. Apertura nuevos distribuidores y clientes horeca.
- Gestión cobros.
- Gestión surtidos plataformas/clientes.
- Conseguir objetivos volumen/valor zona.
- Desarrollo negocio clientes zona Gestión cuentas asignadas.
- Coordinar acciones promocionales.
- Generación planes clientes asignados.
- Cumplimiento y control de políticas precios.
- Ampliación surtido clientes
- Captar información de mercado (precios, promociones, competencia, etc)
Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido
- Formación continua
- Posibilidades de crecimiento laboral y personal
- Salario competitivo : Salario fijo (22-28K) + 25% variable + coche + gadgets
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
22.000€ - 28.000€ bruto/año
